Çelik: Artık Çalışma Hayatında Kadının Adı Var

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, ''Artık bugün projelerle şunu gördük, çalışma hayatında kadının adı var'' diyerek iş yaşamında kadınların daha fazla söz sahibi olmaya başladına dikkat çekti. 

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Faruk Çelik, Crowne Plaza Ankara Oteli'nde İŞ-KUR ve AB'nin ortaklaşa düzenlediği ''Kadın İstihdamının Desteklenmesi Operasyonu Hibe Programı''nın kapanış konferansında yaptığı konuşmada, kadınların istihdama katılması konusunda erkeklerin çok kolay ikna olduğunu bu projeyle gördüklerini belirtti. ''İnanıyorum ki bütün Temeller, bütün Ahmetler, Mehmetler kadın istihdamı konusunda güçlük çıkarmayacaklardır, almamız gereken mesafe konusunda ciddi katkılar sağlayacaklardır. Tek kanat olmuyor, artık bugün projelerle şunu gördük, çalışma hayatında kadının adı var. Bunu herkesin görmesini istiyoruz'' diye konuştu. İşsizliğin azalması, istihdamın artması için aktif iş gücü programlarına her yıl 1,5 milyar lira kaynak aktarma imkanları olduğunu anlatan Çelik, ''Kadınların istihdamını artırmak için elden geleni esirgemeyeceğiz'' dedi. Çelik, kadın istihdamının artırılması için önemli teşvikler getirildiğini, 2009'da yüzde 23,5 olan kadınların iş gücüne katılım oranının bugün yüzde 30'lara geldiğini dile getirdi. 

''Düz Lise Mezunlarında Sıkıntı Büyük''

Aile ve Sosyal Politikalar Bakanı Fatma Şahin de yaptığı konuşmada, ''Tek kanatlı kuş uçamaz, tek bacaklı atlet koşamaz'' anlayışıyla yola çıktıklarını ifade etti. ''Kadın istihdamıyla ilgili operasyon var ve başarıyla tamamlanmıştır, işte bu büyük bir zihinsel devrim. 10 yıldan beri yakalamaya çalıştığımız buydu'' diye konuşan Şahin, kadın istihdamında eğitimin önemine işaret etti. Üniversite mezunu kadınların yüzde 70-80'inin istihdamda yer aldığını belirten Şahin, ancak düz lise mezunu olan, herhangi bir mesleği bulunmayan kadınların ise iş dünyasına giremediğini söyledi. 

Hibe Programı

Avrupa Birliği ve Türkiye Cumhuriyeti tarafından finanse edilen ''Kadın İstihdamının Desteklenmesi Hibe Programı'', Türkiye ortalamasının yüzde 75'inden daha az gelire sahip olan bölgelerinde kadınların istihdam edilebilirliklerini arttırmak, daha iyi işlere girmelerini kolaylaştırmak üzere yerel düzeyde İŞKUR'u daha etkili kamu istihdam hizmeti sunması için desteklemeyi amaçlıyor. Bu kapsamda Temmuz 2010 tarihinde başlayan ve Aralık 2011 itibariyle tamamlanan program kapsamında, 131 hibe projesi desteklendi. 

Bu projelerle yaklaşık 10 bin kadına mesleki ve kişisel beceriler kazandırma amaçlı eğitimler verilerek çalışma hayatına atılabilmeleri için donanımla hale gelmeleri sağlandı.